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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) RH, pour notre agence Domaliance Vesoul. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : - Le recrutement : Vous êtes en charge du processus de recrutement dans sa globalité (mise en ligne des offres d'emploi, sourcing, sélection des CV, gestion des préqualifications téléphoniques, entretiens de recrutement). Vous pouvez être amené(e) à développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi. Vous serez également amené(e) à représenter votre agence en participant à des salons, forums, etc. - La gestion administrative du personnel : Vous êtes en charge de la gestion administrative du personnel (saisie des heures, remplacements d'urgence, absences, CP, contrats de travail, avenants, DPAE...) Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la planification des interventions, l'accueil physique et téléphonique de l'agence. Votre[...]

photo Sous-directeur / Sous-directrice comptable

Sous-directeur / Sous-directrice comptable

Emploi

Furiani, 993, Haute-Corse, Corse

IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et Outre-Mer pour délivrer des prestations de service au profit des familles du ministère des armées. Entreprise multi activités, IGESA gère un réseau d'une cinquantaine de crèches, une trentaine de village vacances, des hôtels, des sites de colonies de vacances, 2 maisons d'accueil pour enfants (ASE), un réseau de maisons Athos destinées à l'accueil des blessés de guerre et un lycée professionnel. Nous offrons donc de nombreuses possibilités de carrière dans nos différentes branches de métiers opérationnels ou fonctions supports, en emplois permanents ou saisonniers. Nous proposons aussi un vaste choix de formations initiales ou continues.   Nous recherchons un professionnel dynamique et compétent pour occuper le poste de Chargé(e) de recrutement au sein de la Direction des Ressources Humaines de notre entreprise. Sous l'autorité du responsable hiérarchique, vous aurez pour mission d'identifier, d'attirer et de sélectionner les talents répondant aux besoins de l'entreprise. Missions: * Identifier les besoins en recrutement en étroite collaboration avec les managers * Définir les profils recherchés et les compétences[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

** Début du contrat d'apprentissage: Janvier / Février 2026 - DIJON ** (Pour postuler, vérifier votre éligibilité au contrat d'apprentissage (âge...) Contrat d'apprentissage de 12 mois: diplôme de "Conseiller Commercial (H/F)" Niveau 4 équivalent BAC Rattaché(e) à la direction commerciale du Groupe ARJAN, vous aurez pour missions : - Développer le portefeuille clients sur votre secteur (entreprises, institutions, collectivités). - Animer et développer le réseau business à Nancy - Promouvoir les offres de formation en apprentissage et de formation professionnelle du Groupe ARJAN. - Identifier les besoins des entreprises et proposer des parcours adaptés (formation initiale, reconversion, montée en compétences). - Présenter et valoriser les dispositifs de financement (FNE, contrat d'apprentissage, OPCO, etc.). - Collaborer étroitement avec les équipes pédagogiques - Assurer le suivi des clients et prospects (CRM, reporting, fidélisation). - Participer à des salons, forums et évènement réseaux PROFIL RECHERCHE - Idéalement avoir une 1ère Expérience en prospection et développement commercial BtoB, idéalement dans le secteur de la formation, de l'apprentissage ou des ressources[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Tourville-sur-Pont-Audemer, 27, Eure, Normandie

Dans le cadre d'un recrutement, l'agence O2 recrute un assistant d'agence. Après une période d'accompagnement sur le métier d'O2, vous prendrez en charge la gestion de l'exploitation de l'agence. Vos missions seront : Pôle Exploitation - Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning : affectation du binôme client-salarié en fonction des disponibilités, diffusion des documents (feuille de route, QR code, clés), optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT. dans le respect du droit du travail et des procédures applicables au sein du réseau O2, - Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations, - Gérer et tracer la satisfaction des clients utilisateurs et des salariés intervenants (réclamations, changement d'horaires .), - Tenir à jour l'ensemble de ces données sur le logiciel de gestion d'activité, - Piloter l'activité au travers d'indicateurs de performance définis, Pôle Ressources Humaines : Recrutement - Pré-recruter le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement (sourcing, entretiens collectifs.), - Identifier, développer et suivre[...]

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Ingénieur / Ingénieure big data

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Pérols, 34, Hérault, Occitanie

CONTEXTE DU POSTE Rattaché à l'équipe service Sourcing, vous assurez une assistance aux clients-utilisateurs des produits ChapsVision, et plus particulièrement sur notre service de collecte de données (offre proposant des extensions vers des sources d'information type web, forums et réseaux sociaux. VOS FUTURES MISSIONS - Mettre en place des développements spécifiques vers des sites complexes (nettoyage des articles, authentifications, API, etc.), - Participer à la maintenance des connecteurs existants (API : Twitter, Facebook, etc.) et aux développements de nouveaux connecteurs, - Diagnostiquer les dysfonctionnements décrits par les utilisateurs (reproduire l'incident, documenter, consulter les logs, corriger). LES COMPETENCES ET QUALITES QUE NOUS RECHERCHONS - De formation supérieure en informatique (Ingénieur / BAC +5 ou équivalent), vous disposez d'une excellente capacité de communication, d'écoute et d'analyse/synthèse afin de prendre en charge de la manière la plus efficace possible les dysfonctionnements et incidents rencontrés par vos interlocuteurs, - Vous possédez déjà des connaissances sur les technologies suivantes : o BDD : MySQL o INFRA : Linux, Apache,[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

** Début du contrat d'apprentissage: Janvier / Février 2026 - REIMS ** (Pour postuler, vérifier votre éligibilité au contrat d'apprentissage (âge...) Contrat d'apprentissage de 12 mois: diplôme de "Conseiller Commercial (H/F)" Niveau 4 équivalent BAC Rattaché(e) à la direction commerciale du Groupe ARJAN, vous aurez pour missions : - Développer le portefeuille clients sur votre secteur (entreprises, institutions, collectivités). - Animer et développer le réseau business à Nancy - Promouvoir les offres de formation en apprentissage et de formation professionnelle du Groupe ARJAN. - Identifier les besoins des entreprises et proposer des parcours adaptés (formation initiale, reconversion, montée en compétences). - Présenter et valoriser les dispositifs de financement (FNE, contrat d'apprentissage, OPCO, etc.). - Collaborer étroitement avec les équipes pédagogiques - Assurer le suivi des clients et prospects (CRM, reporting, fidélisation). - Participer à des salons, forums et évènement réseaux PROFIL RECHERCHE - Idéalement avoir une 1ère Expérience en prospection et développement commercial BtoB, idéalement dans le secteur de la formation, de l'apprentissage ou des ressources[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

** Début du contrat d'apprentissage: Janvier / Février 2026 - NANCY ** (Pour postuler, vérifier votre éligibilité au contrat d'apprentissage (âge...) Contrat d'apprentissage de 12 mois: diplôme de "Conseiller Commercial (H/F)" Niveau 4 équivalent BAC Rattaché(e) à la direction commerciale du Groupe ARJAN, vous aurez pour missions : - Développer le portefeuille clients sur votre secteur (entreprises, institutions, collectivités). - Animer et développer le réseau business à Nancy - Promouvoir les offres de formation en apprentissage et de formation professionnelle du Groupe ARJAN. - Identifier les besoins des entreprises et proposer des parcours adaptés (formation initiale, reconversion, montée en compétences). - Présenter et valoriser les dispositifs de financement (FNE, contrat d'apprentissage, OPCO, etc.). - Collaborer étroitement avec les équipes pédagogiques - Assurer le suivi des clients et prospects (CRM, reporting, fidélisation). - Participer à des salons, forums et évènement réseaux PROFIL RECHERCHE - Idéalement avoir une 1ère Expérience en prospection et développement commercial BtoB, idéalement dans le secteur de la formation, de l'apprentissage ou des ressources[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

** Début du contrat d'apprentissage: Janvier / Février 2026 - LILLE ** (Pour postuler, vérifier votre éligibilité au contrat d'apprentissage (âge...) Contrat d'apprentissage de 12 mois: diplôme de "Conseiller Commercial (H/F)" Niveau 4 équivalent BAC Rattaché(e) à la direction commerciale du Groupe ARJAN, vous aurez pour missions : - Développer le portefeuille clients sur votre secteur (entreprises, institutions, collectivités). - Animer et développer le réseau business à Nancy - Promouvoir les offres de formation en apprentissage et de formation professionnelle du Groupe ARJAN. - Identifier les besoins des entreprises et proposer des parcours adaptés (formation initiale, reconversion, montée en compétences). - Présenter et valoriser les dispositifs de financement (FNE, contrat d'apprentissage, OPCO, etc.). - Collaborer étroitement avec les équipes pédagogiques - Assurer le suivi des clients et prospects (CRM, reporting, fidélisation). - Participer à des salons, forums et évènement réseaux PROFIL RECHERCHE - Idéalement avoir une 1ère Expérience en prospection et développement commercial BtoB, idéalement dans le secteur de la formation, de l'apprentissage ou des ressources[...]

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Chargé / Chargée de mission patrimoine culturel

Emploi Administrations - Institutions

Vic-le-Comte, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le ou la responsable de la vie culturelle, associative et du patrimoine travaille sous l'autorité de la Directrice des Services à la Population et en lien étroit avec le Maire, les élus, les services municipaux et les partenaires associatifs et événementiels. Il/elle met en œuvre les actions décidées par les élus dans les domaines culturel, associatif et patrimonial afin de contribuer à la qualité de vie et au dynamisme du territoire. Il/elle organise les événements de la Ville, pilote les projets culturels et patrimoniaux (dont la labellisation Petite Cité de Caractère) et assure la coordination entre les services municipaux et l'ensemble des associations locales. Missions : 1. Encadrement du service - Encadrer et organiser le travail d'une équipe de 2 agents - Gérer le budget du service en lien avec les Finances. - Assurer la gestion de la régie de recettes du service culturel et communication. 2. Vie associative - Être l'interlocuteur privilégié des associations - Coordonner les actions associatives - Animer les partenariats et développer les conventions avec les associations. - Organiser les temps forts : forum des associations, réunions, rencontres. - Suivre et contrôler[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Sausheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

En tant que Chargé(e) de recrutement, vous êtes en charge du recrutement et du suivi de nos futurs apprentis et stagiaires, du niveau CAP au Bac+3, sur l'ensemble de nos cursus en apprentissage et en titres professionnels. Missions principales / Recrutement des apprentis et stagiaires Déploiement des actions de recrutement sur nos 5 cursus scolaires en apprentissage (CAP à Bac+3) Rédaction et diffusion des offres d'apprentissage et de formation Sourcing des candidats via les différents canaux (jobboards, réseaux, partenaires) Pré-sélection téléphonique des candidats Organisation et animation des entretiens individuels et collectifs Évaluation des candidats (tests, entretiens, positionnements) Mise en relation des candidats avec les entreprises partenaires Recrutement et suivi des formations Titres Professionnels Recrutement des candidats sur les formations Titres Professionnels Suivi des stagiaires tout au long de leur parcours de formation Accompagnement et suivi administratif Suivi administratif des apprentis et stagiaires Gestion des demandes de Transitions Pro Accompagnement des apprenants tout au long de la formation Relations partenariales et actions de promotion Mise[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

** Début du contrat d'apprentissage: Janvier / Février 2026 - LIMOGES ** (Pour postuler, vérifier votre éligibilité au contrat d'apprentissage (âge...) Contrat d'apprentissage de 12 mois: diplôme de "Conseiller Commercial (H/F)" Niveau 4 équivalent BAC Rattaché(e) à la direction commerciale du Groupe ARJAN, vous aurez pour missions : - Développer le portefeuille clients sur votre secteur (entreprises, institutions, collectivités). - Animer et développer le réseau business à Nancy - Promouvoir les offres de formation en apprentissage et de formation professionnelle du Groupe ARJAN. - Identifier les besoins des entreprises et proposer des parcours adaptés (formation initiale, reconversion, montée en compétences). - Présenter et valoriser les dispositifs de financement (FNE, contrat d'apprentissage, OPCO, etc.). - Collaborer étroitement avec les équipes pédagogiques - Assurer le suivi des clients et prospects (CRM, reporting, fidélisation). - Participer à des salons, forums et évènement réseaux PROFIL RECHERCHE - Idéalement avoir une 1ère Expérience en prospection et développement commercial BtoB, idéalement dans le secteur de la formation, de l'apprentissage ou des ressources[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission: Votre mission met en valeur votre sens du relationnel - Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l'accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l'après-midi) - Vous êtes l'interlocuteur privilégié d'un portefeuille de demandeurs en recherche d'emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance - Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/) - Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d'échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio) - Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d'entreprise, valorisation des candidatures.) - Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d'événements extérieurs (salons, forums.) Conditions[...]

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Conseiller / Conseillère en rénovation énergétique

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Au sein d'une équipe à taille humaine, le(a) conseiller(e) en rénovation de l'habitat participera aux actions et veillera à la bonne mise en œuvre des projets. Ses missions concernent principalement : - Information et conseil par téléphone, mail ou en face à face des particuliers qui souhaitent engager un projet de rénovation de leur logement tant au siège à Rodez que dans les permanences décentralisées à travers tout le département de l'Aveyron. - Présentation des dispositifs d'aides financières disponibles pour faciliter la réalisation des projets (Anah, MaPrimeRénov', CEE, EcoPTZ, aides locales.). - Conseil sur les choix de travaux les plus pertinents pour une rénovation performante en fonction des besoins, des capacités financières du ménage et des aides mobilisables. - Organisation de manifestations et d'évènements destinés à sensibiliser le public à l'enjeu de la rénovation (salons, nuits de la thermographie, visites de chantiers, forums séniors.), ou à mobiliser les professionnels (artisans, banques, agents immobiliers.) - Réalisation de supports de communication - Participation au suivi de l'activité Travail du lundi au vendredi 35h, vous pouvez être convié à[...]

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Postes à pourvoir sur les cantons suivants : Barneville-Carteret - Bricquebec - Les Pieux -La Hague - Cherbourg - Quettehou - Saint-Pierre-Église - Valognes Vous avez de l'expérience dans l'aide à domicile ou vous souhaitez vous reconvertir dans un métier centré sur l'humain ? Nous recrutons à temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. N'hésitez plus ! On vous forme ! Tout un parcours d'intégration vous attend ! Au sein de notre structure, vous intervenez selon un planning pré établi pour : - Aider les bénéficiaires à réaliser les actes essentiels quotidiens (aide à la toilette, à l'habillage et au déshabillage, transferts avec ou sans matériel...) - Contribuer à créer un environnement sain autour des bénéficiaires en entretenant le cadre de vie et le linge - Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie des bénéficiaires Rythme de travail : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés. La Fédération ADMR vous propose : - Un emploi proche de chez[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reims, 51, Marne, Grand Est

Chez Temporis Experts & Cadres, nous ne nous contentons pas de recruter. Nous construisons des relations solides entre entreprises et talents, en plaçant l'humain au cœur de notre activité. Si tu lis cette annonce, c'est que tu es à la recherche d'une nouvelle aventure... et ça tombe bien, nous recrutons un(e) Consultant(e) Commercial(e) en Recrutement pour notre belle agence située dans le centre-ville Rémois, à deux pas de la place du Forum ! Ce qui t'attend : Sous la responsabilité de Soumia, qui fait vivre et grandir l'agence depuis plusieurs années, tu gères à la fois le processus de recrutement de A à Z et le développement commercial de l'agence. - définir le besoin du client pour trouver LE candidat idéal en intérim, CDD ou , rédiger les offres d'emploi et sourcer sur les différents canaux, réaliser les entretiens, présenter les candidats au client (avec l'enthousiasme qu'ils méritent!), et les accompagner jusqu'à leur intégration, - partir à la conquête de nouveaux clients, négocier les conditions commerciales en prenant en compte les environnements métiers et les enjeux RH, - et enfin (parce qu'on ne s'ennuie jamais), gérer l'administratif (comptes-rendus[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LA VILLE D'ANNEMASSE RECHERCHE pour sa Direction des Education petite enfance Un médiateur social en milieu scolaire (H/F) Temps complet Au sein du collège Michel Servet, rattaché au service Dynamiques Educatives et Parentalité Recrutement par voie contractuelle Au sein du pôle cohésion sociale et animation du territoire, le service Dynamiques Educatives et Parentalité a pour mission la mise en œuvre du projet éducatif du territoire (PEDT), de la politique de soutien à la parentalité et de dispositifs spécifiques tels que la Cité Educative et le Programme de Réussite Educative. La collectivité crée, en partenariat avec le collège Michel Servet, et financé en partie par l'Etat, un poste de médiateur social en milieu scolaire, pour : - Réguler les comportements à risques dans et aux abords du collège - Réduire la violence, le harcèlement et l'absentéisme - Renforcer les comportements citoyens et une culture de dialogue et de la tolérance chez les élèves Le collège Michel Servet se situe en réseau d'éducation prioritaire. Il accueille plus de 900 élèves. Le projet d'établissement s'articule autour de la réussite scolaire, la formation citoyenne et la coopération avec[...]

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Professeur(e) enseignement général centre formation apprenti

Emploi Enseignement - Formation

Lagord, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique et en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique, vous enseignez l'anglais à un public d'apprentis et d'adultes pour l'obtention des diplômes CAP/BAC PRO/BP/BTS/. Réceptif au développement de la formation, vous avez déjà animé des séquences pédagogiques et savez et/ou souhaitez pratiquer votre enseignement conformément aux méthodes de l'alternance. Dans ce cadre, vous avez pour missions principales : -La préparation, l'organisation et l'animation des séquences de formation (technologie, travaux pratique, schéma et lecture de plan). -L'accompagnement et le suivi des apprenants : accueil, intégration, application du règlement intérieur du CFA, points orientations, suivi individuel. -De mettre en place les outils de contrôle de connaissances, l'évaluation des axes de progrès et des améliorations des apprenants. -La réalisation des visites pédagogiques en entreprise et d'assurer un suivi avec les Maîtres d'Apprentissage. -La Participation aux différentes réunions pédagogiques (bilans pédagogiques semestriels, réunions de filière, concertations avec les enseignants). A l'aise avec les bases de l'informatique (Excel,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'université Toulouse - Jean Jaurès recherche un(e) Chargé(e) d'Orientation et d'Insertion Professionnelle F/H - SCUIO-IP - Pôle Orientation Le Service commun universitaire d'information, d'orientation et d'insertion professionnelle (Scuio-IP) développe et anime la politique d'information, d'orientation et d'insertion professionnelle des différents publics. Il contribue aux missions d'information, d'orientation et d'insertion professionnelle de l'UT2J. Il est un appui à l'organisation d'actions d'information des publics sur les formations et leurs débouchés professionnels, à l'organisation des UE Projet Professionnel de l'Etudiant, au développement des relations avec les milieux socio-économiques et à la politique d'insertion des UFR et des diplômés. Vos missions : Mission 1 : Pilotage et mise en œuvre opérationnelle d'actions du projet Acorda (transition -3 / +3) Assurer la responsabilité opérationnelle et/ou la co-responsabilité des actions du projet Acorda, notamment : Actions 1.1 « Formation des trinômes » (pilotage UT2J), 1.1 « Formation des E.A », 1.2 « Immersions croisées », 1.3 « Informer les familles » (pilotage UT2J), 2.1 « Connaître les métiers », 2.2 « Expérimenter[...]

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Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'université Toulouse - Jean Jaurès recherche un-e Chargé de Projet Européens et Internationaux F/H - Service des Relations Internationales (SRI) Le Service des Relations Internationales de l'Université a pour mission de mettre en œuvre la politique internationale de l'établissement. A ce titre, il propose au sein du Pôle Coopération un appui à la construction d'actions de coopération avec les universités étrangères partenaires (accords bilatéraux, doubles diplômes, cursus intégrés), et assure dans le cadre du pôle Mobilités la promotion, la gestion et le financement des mobilités, entrantes et sortantes, des étudiants et des personnels. Enfin, au sein du Pôle Projets internationaux, il accompagne les enseignants-chercheurs au montage de projets européens et internationaux de formations (Erasmus +, INTERREG, AUF et MEAE), en assure l'ingénierie, l'exécution et le suivi. Vous intégrerez une équipe de 11 agents et vous serez rattaché.e hiérarchiquement au Responsable du Pôle Projets européens et internationaux. Vos missions : Mission 1 : Pilotage et gestion du projet européen ResilientES (Interreg SUDOE) - Accompagner le porteur scientifique dans la mise en œuvre des actions[...]

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Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Structure d'accueil : La Ligue de l'Enseignement - Fédération Départementale de l'Indre Rattachement hiérarchique : Délégué(e) départemental(e) Poste : Chargé(e) de mission Mobilité et Engagement des jeunes Type de contrat & salaire : CDI - groupe D - coefficient 305 de la CCN ECLAT (2185€brut/mois) Temps de travail : Temps complet, 35 heures hebdomadaires, soit 151,67 heures mensuelles Lieu de travail : Châteauroux Siège de la Ligue de l'enseignement de l'Indre - déplacements réguliers sur le territoire départemental Date de prise de poste Dès janvier 2026 Candidature à envoyer impérativement par mail avec CV et LM Enjeu principal du poste : Favoriser et accompagner les parcours d'engagement des jeunes au sein de la Fédération départementale, en mobilisant et articulant les différents dispositifs d'engagement, de formation et de mobilité européenne/internationale (Junior Association, Service Civique, Corps Européen de Solidarité, BAFA, mobilité internationale). L'objectif est de permettre à chaque jeune de trouver sa place dans un parcours d'éducation populaire, de s'impliquer durablement dans des actions collectives, et de renforcer la dynamique jeunesse au[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Maurice-l'Exil, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste : Qui sommes-nous ? Fondé à Manosque en 1990, PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 915 agences dans 16 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Contexte du recrutement : Votre agence PROMAN Vienne recrute un CHARGE DE RECRUTEMENT pour notre client EDF ! H/F Vos missions : - Recenser les écoles à cibler pour chacun de nos besoins d'alternance 2026, - Publier les offres d'alternance après avoir retravaillé les descriptifs et les profils recherchés avec les managers, - Présélectionner des candidats sur dossier puis entretiens téléphoniques ou vidéos, - Réaliser des comptes-rendus de présélection et transmettre les candidats shortlistés aux Services pour décision finale, - Promouvoir nos offres auprès des écoles cibles et lors des forums-salons, - Appuyer l'équipe RH sur le partie contractualisation de l'apprentissage avec les parties concernées. Pendant cette mission vous aurez la responsabilité de présélectionner les meilleurs candidats pour répondre aux besoins de nos managers. Profil recherché : Vous avez de l'expérience en recrutement,[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vertou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le CHSL recrute un(e) Gestionnaire administratif(ve) facturation rattaché(e) aux services RH et économiques : 60% au service RH sur le site de Vertou et 40% au services économiques sur le site du Loroux-Bottereau. - Les missions principales du poste : 1) Au sein du service RH (60% mercredi-jeudi-vendredi), vous prenez en charge le mandatement : - des factures d'intérim et de placement, - des factures de formation non prises en charge par l'ANFH, - de la facturation de la convention en lien avec France Travail, - du temps syndical et des Compte Epargne Temps, - des remboursements de soins en lien avec les accidents du travail et CITIS et les factures de médecins agréés, - de diverses factures RH (annonce, forum métier, évènements..) Vous êtes également en charge du suivi des conventions de mises à disposition de personnel non médical et médical (dépenses et recettes). Vous êtes en charge de l'émission des titres de recettes pour l'ensemble du service RH : Compte Epargne Temps, mises à dispositions de personnel, heures syndicales mutualisées, indemnités journalières CPAM. Vous êtes également amené(e) à intégrer les marchés du service RH dans le logiciel de facturation et[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Méru, 60, Oise, Hauts-de-France

Rattaché à la Direction, vos missions principales sont : - accueillir et accompagner le public en entretien individuel ou collectif. - établir un diagnostic global de la situation du jeune. - informer, orienter et proposer des solutions adaptées en lien avec les dispositifs existants. - assurer la fonction de référent Obligation de Formation / Décrocheurs majeurs. - construire et suivre le parcours d'insertion sociale et professionnelle. - assurer le suivi administratif et la saisie des données dans les outils dédiés. - développer et animer un réseau de partenaires. - participer à la mise en œuvre d'actions collectives et à l'élaboration de supports de communication. Activités détaillées 1. Accueil et diagnostic Recevoir le public en entretien individuel ou collectif. Établir une relation professionnelle adaptée et maintenir le lien tout au long du parcours. Réaliser un état des expériences, atouts et difficultés du jeune. Analyser les attentes et besoins en tenant compte de la situation globale. 2. Information et orientation Informer sur les dispositifs et opportunités. Orienter vers les partenaires internes ou externes adaptés. Assurer la cohérence entre la demande et[...]

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Responsable de l'information et de la communication

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement CDD à pouvoir à compter du 16/02/2026 jusqu'au 31/08/2026 Catégorie : A Corps : Assistant ingénieur Rémunération selon grille de la Fonction Publique Affectation : Faculté des sciences du sport Mission : La/le chargé.e de communication assure la création et la conception graphique de supports de communication, la réalisation de vidéos, l'animation des réseaux sociaux, l'actualisation et le développement du site internet et de l'intranet, en relation avec l'ensemble des parties-prenantes de la Faculté. Curieux/curieuse, il/elle recueille, traite et facilite la circulation de l'information. Il/elle participe à la mise en place d'événements, de projets et d'opérations de valorisation des formations, notamment celles dédiées à l'apprentissage. Ses missions se déclinent en accord avec la stratégie générale de communication de la faculté qu'il/elle contribue à définir en étant force de proposition. Activités : Actions de communication et conception graphique - Réaliser la conception graphique et la création (ou la mise à jour) des différents supports de communication de la Faculté : articles, vidéos, plaquettes[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Frotey-lès-Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) Assistant(e) RH, pour notre agence Domaliance Vesoul. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siègeVos missions principales sont les suivantesLe recrutement : Vous êtes en charge du processus de recrutement dans sa globalité (mise en ligne des offres d'emploi, sourcing, sélection des CV, gestion des préqualifications téléphoniques, entretiens de recrutement). Vous pouvez être amené(e) à développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi. Vous serez également amené(e) à représenter votre agence en participant à des salons, forums, etcLa gestion administrative du personnel : Vous êtes en charge de la gestion administrative du personnel (saisie des heures, remplacements d'urgence, absences, CP, contrats de travail, avenants, DPAEDans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la planification des interventions, l'accueil physique et téléphonique de l'agence.

photo Responsable de ludothèque

Responsable de ludothèque

Emploi

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Missions >> Mettre à disposition et valoriser un espace social et culturel autour du jeu dans le cadre du projet et des objectifs de la structure >> Assurer l'accueil des adhérents : adhésions, conseils, prêt de jeux, inscriptions aux ateliers . >> Développer des projets d'activités autour du jeu >> Assurer la sélection, la gestion, l'entretien et l'enrichissement du fond de jeux et jouets >> Gestion administrative et comptable en lien avec le trésorier >> Gestion des outils de communication (site internet, agenda en ligne, newsletter) >> Management d'équipe >> Participer à l'organisation de manifestations ponctuelles (fête du jeux, braderie, forum des associations.) >> Participer au développement de la ludothèque à travers de nouvelles actions, de nouveaux partenariats >> accueillir et accompagner un public diversifié (tous âges et toutes cultures) à titre individuel et collectif (établissement de la petite enfance, scolaires, structures de loisirs, établissements spécialisés) autour d'animations ludiques régulières ou ponctuelles >> Assurer le respect des règles de vie de la structure Savoir-être/savoir-faire Ponctualité // Sens du relationnel // Esprit d'équipe[...]

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Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Administrations - Institutions

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Emploi à pourvoir par voie statutaire ou par défaut en CDD d'un an renouvelable. Temps plein : 35h La Communauté de Communes de Parthenay-Gâtine, 38 communes, 38 800 habitants recrute un assistant ou une assistante RH recrutement/formation. Au sein du secteur recrutement/formation, à la Direction des Ressources Humaines, vous assistez votre responsable dans le processus de recrutement et le suivi des formations. En lien avec la responsable recrutement formation : - Vous assurez le déploiement du processus de recrutement : Vous diffusez et gérez les offres d'emploi sur les différents jobboards. Vous réceptionnez les candidatures et réalisez les préqualifications téléphoniques. Vous planifiez et organisez les jurys de recrutement. Vous participez aux jurys, sur les postes de catégories C, voire B - Vous assurez le suivi administratif et réglementaire des formations, - Vous participez aux différents évènements avec nos partenaires : journées portes ouvertes, forum de l'emploi, information collective. - Vous tenez à jour les tableaux de bord du secteur (suivi des habilitations, suivi des candidatures spontanées, .) Profil recherché - ‎ Diplôme en Rh ou assistanat ou expériences[...]

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Conseiller / Conseillère agricole

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Lavaur, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre d'un développement d'activité, le service Territoires recherche un conseiller qui interviendra principalement dans le Sud du département. Après un accompagnement personnalisé pour faciliter la prise de fonctions, les principales missions du conseiller, rattaché(e) hiérarchiquement au service Territoires, seront les suivantes : - Assurer l'émergence et l'appui à la réalisation de projets collectifs et d'actions de développement local pour impulser une dynamique de territoire - analyse des besoins des agriculteurs et autres clients ou partenaires, - mise en œuvre des actions répondant à ces besoins (réunions, formations, prestations,...), - contribution à des actions collectives pour favoriser la dynamique territoriale : forum, animation locale, mobilisation de partenaires... ; - animation de groupes de réflexion pour aider à définir et mettre en œuvre les projets ; - Participer à la communication et valoriser les actions mises en place sur le territoire d'intervention. - Contribuer au développement des relations partenariales avec les collectivités territoriales du Sud du Tarn afin de développer la performance de l'agriculture (en termes économique, social,[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre de son développement, l'ESSCA recherche un Responsable Employer Engagement au sein de la Direction de l'Expérience Étudiante et Partenariats Entreprise. Le poste sera basé sur le campus de Paris. Sous la supervision du Directeur du Career Centre, vous jouez un rôle stratégique dans le développement de l'employabilité des étudiants et le renforcement des relations avec les recruteurs. Vous agissez comme un catalyseur entre les étudiants, les entreprises, les équipes internes et le marché du travail, afin de garantir un accès optimal aux opportunités professionnelles et de renforcer la visibilité de l'ESSCA auprès des employeurs. Missions principales : * Développer un portefeuille actif d'entreprises partenaires en France et à l'international, en ciblant des recruteurs stratégiques et en assurant leur fidélisation ; * Concevoir et mettre en œuvre des événements de recrutement à forte valeur ajoutée (forums, job datings, treks, conférences, panels métiers) ; * Promouvoir l'offre de services du Career Centre (alternance, stages, premier emploi) auprès des recruteurs ; * Identifier les besoins des entreprises et proposer des solutions sur mesure en lien avec[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour un CDD de 3 mois sur notre agence de travail temporaire ACTUAL à Troyes (10). À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l'équipe afin d'identifier et d'accompagner les meilleurs talents du secteur. Vos missions : Analyse des besoins clients : - Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences - Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail - Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients Stratégie de sourcing : - Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux) - Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif Sélection et fidélisation des intérimaires : - Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d'effectuer des tests métiers - Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour un CDD de 3 mois sur notre agence de travail temporaire ACTUAL à Troyes (10). À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l'équipe afin d'identifier et d'accompagner les meilleurs talents du secteur. Vos missions : Analyse des besoins clients- Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences - Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail - Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients Stratégie de sourcing- Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux) - Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif Sélection et fidélisation des intérimaires- Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d'effectuer des tests métiers - Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face aux risques[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Recherche d'un Chargé de communication interministérielle et des relations presse (H/F) pour un CDD de 6 mois temps plein. Prise de poste dès que possible. VOS ACTIVITES PRINCIPALES Sur ce poste, vous serez plus particulièrement chargé(e) de : Appuyer le chef du service dans ses missions de communication de la préfecture et des services de l'État dans le département, notamment dans le domaine des réseaux sociaux : - assurer la visibilité de l'action de l'État sur les réseaux sociaux - alimenter quotidiennement les réseaux sociaux institutionnels et le site Internet départemental de l'État en lien avec les services de l'État dans le département. - assurer la réalisation de reportages photos et vidéos. Mais aussi de mettre en œuvre les actions de communication suivantes : - assurer les relations avec la presse et les médias - organiser les événements (manifestations, forums, colloques) - participer à la communication de crise. Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Disponibilité parfois en soirée et le week-end (déplacements du corps préfectoral, gestion de crise, déplacements officiels) VOTRE ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL : ACTIVITE DU SERVICE Le cabinet[...]

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi

Saint-Amand-Montrond, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Au sein des régions Boischault-Berry-Bocage et Loire-Nivernais, sous la responsabilité du Directeur de Région, vous garantissez le fonctionnement des infrastructures ainsi que l'optimisation des flux et stocks dans le respect des règles de qualité et de sécurité afin de répondre aux besoins des agriculteurs en maîtrisant les charges de fonctionnement de votre région. Avec l'appui des Responsables de Site, vous animerez et motiverez l'ensemble des salariés de votre périmètre (50 collaborateurs répartis sur 30 sites). Vos responsabilités s'articulent autour de 4 grands axes : Exploitation & Logistique * Veiller au bon fonctionnement des installations et superviser la maintenance des équipements en lien avec les équipes techniques, * Coordonner les flux logistiques selon les directives des Directions Supply Chain Appro et Céréales, * Optimiser les flux et la gestion des stocks (céréales, approvisionnements, engrais), * Valider les demandes d'achat selon les besoins et les seuils budgétaires, * Participer à l'arbitrage et au suivi des budgets (CAPEX, entretien, transport moisson), * Réguler les investissements en cours d'année selon les imprévus ou priorités, * Assurer[...]

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Chargé / Chargée de relation client

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenade, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association AISIP basée à Grenade souhaite accueillir de nouvelles compétences pour répondre à un besoin d'activité. PRISE DE POSTE AU 01er MARS 2026 Votre mission : Rattaché.e à la Direction, vous coordonnez les missions de travail des salariés en parcours d'insertion et développez l'activité commerciale de l'association. - Gestion des missions de travail, encadrement technique et relation client - Accompagnement des salariés en parcours sur les mises en relations avec les clients - Tutorat des salariés sur site, - Suivi de la sécurité - Veille à la conformité des interventions - Réalisation de bilans tripartites avec la CIP. Développement Commercial : - Assurer une relation client de qualité - Fidéliser des clients, - Prospecter de nouveaux clients Accueil et recrutement des salariés en parcours - Accueil physique et téléphonique - Participation aux forums - Entretiens de recrutement, - Rédaction d'offres d'emploi - Saisie administrative Vie associative Participer aux différentes instances de l'IAE (insertion par l'activité économique) Profil recherché Connaissances de l'insertion par l'activité économique ou sensibilisation à ce secteur d'activité Aptitude[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons un chargé de recrutement (F/H) afin de renforcer notre équipe. Le/la chargé/e de recrutement réceptionne, traduit et définit la demande du client en fonction de sa connaissance du bassin d'emploi et des services du Groupe Interaction. Dans le respect des valeurs du Groupe, il/elle déploie la stratégie de sourcing de proximité optimisée et soutenue par la digitalisation des outils et des process. Les missions principales seront liées au recrutement : - Assurer le suivi du process de recrutement sur l'outil métier - Diffuser les offres d'emplois en utilisant les Jobboards et réseaux sociaux - Mener les entretiens de recrutement - Etre en veille et participer à des forums emploi - Assurer le suivi des missions ... D'autres missions liées à l'administratif et au commercial seront demandées. - Fidéliser le portefeuille client - Réaliser des visites de poste - Créer et assurer le suivi du dossier intérimaire - Etablir les contrats de travail et les renouvellements - Sensibiliser à la prévention des risques ... Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez des maintenant !

photo Formateur / Formatrice qualité

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous êtes passionné par la transmission du savoir et l'univers du Bâtiment et des Travaux Publics ? Rejoignez notre équipe pédagogique pour former les futurs professionnels du BTP ! Nous recherchons un(e) Formateur(-trice) en Electricité pour transmettre son savoir-faire à des apprentis préparant des diplômes allant du CAP au Brevet Professionnel (BP). Vous êtes le garant de leur montée en compétences théoriques et pratiques. Les missions : Animation pédagogique : Concevoir et animer des cours en salle (technologie, schéma, normes) et des séances de TP en atelier selon le référentiel. Préparation et animation de la formation « Habilitation électrique » Accompagnement : Suivre la progression des apprentis et assurer le lien avec les entreprises partenaires (visites de suivi). Innovation : Intégrer les nouvelles technologies dans vos enseignements (Bornes IRVE, Domotique, Photovoltaïque). Participation aux réunions de concertation et de coordination pédagogique et professionnelle Participation à la promotion des formations (JPO, forums, salons, .) Profil recherché Vous êtes un expert du terrain avec une forte envie de transmettre votre métier. Formation : Titulaire au minimum[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Partnaire, chercheur de talents en CDD, CDI et intérim, recherche pour le compte d'un de ses clients industriels, un CHARGE RH (H/F) en CDI, dans le cadre d'un départ. Sous la direction du RRH, et au sein de l'équipe, votre rôle sera de prendre en charge la gestion administrative du personnel et la formation et vos missions consisteront à : 1. Assurer la fiabilité de l'administration du personnel et de la pré-paie (environ 50% du temps). 2. Construire et déployer le plan de développement des compétences du site (environ 50% du temps). Vous êtes le garant de la rigueur administrative et un acteur majeur de la montée en compétence des équipes. Au quotidien, vous prenez en charge les missions suivantes : - Gestion complète des temps et activités (GTA) et participation active à la transmission des éléments variables de paie (suivi et mise à jour dans l'outil SIRH, saisie des événements, suivi des compteurs individuels). - Suivi administratif des collaborateurs (entrées, sorties, organigramme, gestion des arrêts de travail/AT). - Participation à la mise à jour des systèmes informatiques RH et au renseignement des tableaux de bord/indicateurs RH. - Contribution à l'intégration[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Abalone Le Puy-en-Velay recrute pour son agence, son nouveau Chargé(e) de recrutement et Administratif H/F Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, votre mission consiste à trouver le bon match entre un poste à pourvoir et un candidat dans une ambiance conviviale. Votre rôle au quotidien ? Vous êtes en charge du recrutement des intérimaires, de la définition des besoins clients au suivi de l'intégration en entreprise. Vous serez formé(e) par notre super équipe intégration à tous nos outils et méthodes de travail. Au sein de l'agence, vous êtes en charge des missions recrutement suivantes : - Le sourcing d'intérimaires sur nos sites emploi partenaires par la diffusion d'annonces, recherches CVthèques, relations écoles, forums emploi - La gestion et mise à jour du vivier de candidatures - La sélection et l'évaluation des candidats par entretien physique et téléphonique - La définition des besoins clients et profils recherchés - La délégation et suivi des intérimaires en entreprise - La proposition active de candidatures De plus, vous assurez les tâches administratives de vos intérimaires : - L'accueil physique des collaborateurs intérimaires - L'accueil téléphonique[...]

photo Conseiller(ère) en validation des acquis de l'expérience

Conseiller(ère) en validation des acquis de l'expérience

Emploi Enseignement - Formation

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions : Rattaché-e au responsable du BAIP, le ou la conseiller-ère en insertion professionnelle accompagne les étudiant-es vers leur insertion professionnelle (stage, alternance, emploi étudiant ou durable). Il/elle conçoit et anime des ateliers et dispositifs adaptés, développe des supports d'information sur l'offre de service, centralise les bilans et indicateurs d'activité, et contribue à la visibilité du service et aux projets transverses. Activités principales : -Conduire des entretiens individuels pour accompagner les étudiant-es vers un stage, une alternance, un emploi étudiant, un VIE ou un service civique. -Concevoir et animer des ateliers et sessions pratiques (CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens, ATS, réseaux sociaux, IA, valorisation des compétences, etc.). -Participer à l'organisation de forums, concours et conférences et coordonner la logistique avec les équipes pédagogiques et d'insertion. -Développer et diffuser des supports d'information et de communication (guides, tutoriels, plaquettes, posts sur JobTeaser, LinkedIn, KSUP, Facebook, Instagram, LinkedUPN). -Assurer le suivi et l'évaluation des actions : bilans, rapports d'activité,[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions : Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable administrative du service API, le ou la responsable du BAIP pilote l'équipe et coordonne les activités du bureau en lien avec les autres pôles. Il/elle développe les partenariats professionnels et institutionnels, impulse des dispositifs d'insertion adaptés aux étudiants, supervise les conventions de stage et les outils de suivi, et contribue à la visibilité et à la communication du service. Activités principales : Management et coordination : encadrer et évaluer l'équipe (3 IGE, 1 ASI, 1 technicien, 3 adjoints), répartir les missions, gérer les moyens humains et financiers, coordonner les actions avec les autres pôles du service API. Insertion professionnelle et partenariats : concevoir, piloter et évaluer des dispositifs adaptés aux besoins des étudiants et diplômés, développer et renforcer les relations avec les acteurs professionnels, publics et associatifs (entreprises, collectivités, associations, AFPA, APEC, France Travail), représenter l'université lors de forums, ateliers et événements liés à l'alternance. Conventions et suivi administratif : assurer le bon fonctionnement du bureau des conventions[...]

photo Responsable marketing

Responsable marketing

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Chargé de communication H/F CDI - Guadeloupe. Missions principales 1- Élaboration et mise en oeuvre de la stratégie de communication ;Définir les plans de communication pour chaque secteur et enseigne.Veiller à la cohérence globale de la communication du groupe.Formaliser une identité visuelle adaptée à chaque univers. 2- Création et gestion de contenus ;Proposer et développer les animations commerciales.Proposer des ILV /PLV et les fiches techniques. 3- Animation et gestion de la présence digitale ; 4- Coordination, suivi et évaluation des actions de communication ;Gérer les relations publiques.Représenter le groupe lors d'événements, forums, salons, conférences ou interviews médias.Préparer les prises de parole officielles en lien avec la direction (discours, éléments de langage). 5- Suivi budgétaire.Identifier les besoins matériels et humains nécessaires pour les différentes actions de communication envisagées et monter les dossiers administratifs et budgétaires.Négocier avec les prestataires et les fournisseurs. Titulaire[...]

photo Chef / Cheffe de projet événementiel

Chef / Cheffe de projet événementiel

Emploi

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons un chef de projet ou une cheffe de projet rigoureux(se), bilingue, passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la planification, de l'exécution et du suivi des projets, tout en garantissant leur conformité aux délais et aux budgets établis. Ce rôle exige une mémoire à toute épreuve, une forte capacité d'organisation, un sens aigu du leadership et d'excellentes compétences en communication, ainsi qu'une aisance avec l'outil informatique et les différents logiciels. En tant que Chef de Projet, vous serez en charge de piloter l'ensemble des étapes des projets événementiels, de la conception des stands professionnels jusqu'à leur livraison. Votre rôle sera de coordonner les équipes, gérer les imprévus, tout en assurant une qualité et une satisfaction optimale pour les clients. Responsabilités : Élaborer et gérer le planning des projets en respectant les délais impartis Assurer la budgétisation des projets et le suivi des modifications Coordonner les équipes et les ressources nécessaires à la réalisation des projets Communiquer efficacement avec toutes les parties prenantes pour garantir la bonne compréhension des objectifs Mettre[...]

photo Conseiller / Conseillère emploi formation

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes aujourd'hui à la recherche de notre conseiller-ère en emploi - formation. Vous souhaitez devenir « l'architecte » des relations entre les employeurs et nos salariés ET créer des opportunités qui font la différence ? Vous avez l'ultime conviction que chaque personne a un potentiel et que nul n'est inemployable ? Alors ce poste est fait pour vous. En tant qu'expert des relations entreprises et dans une dynamique de co-construction, vous : Identifiez et réalisez l'analyse des compétences des candidats/salariés Participez à des forums, salons de l'emploi et autres évènements pour promouvoir nos salariés en parcours ET développer notre réseau Réalisez le « matching » parfait profil/entreprise ET assurez le suivi Organisez des job datings Animez des ateliers à destination des salariés Réalisez les reporting de vos activités Votre talent rayonne par votre : Bac+2 dans le domaine de l'accompagnement professionnel, du recrutement ou du commerce Connaissance de l'IAE (Insertion par l'Activité Economique) Capacité de persuasion avec un contact agréable Connaissance fine du tissu économique local Force[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Centrale d'achats

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

La SCANormande, la centrale d'achats des magasins E. Leclerc de Normandie, de l'Ile de la Réunion et des Antilles, renforce ses équipes et recrut en contrat de professionnalisation un(e) Chargé(e) de recrutement (H/F). Vous préparez un titre pro. ou un diplôme de niveau Bac+2/3 en Ressources Humaines et vous rêvez d'un poste où recrutement rime avec bonne humeur et dynamisme ? Ne cherchez plus, nous avons l'offre qu'il vous faut ! Vos missions seront les suivantes: Identifier les besoins avec les managers, Diffuser des annonces internes et externes, Effectuer le sourcing, Participer aux entretiens avec les managers, Compléter le tableau de bord relatif aux recrutements Vous assurerez le suivi intérim : Faire le lien avec les responsables d'entrepôt et les agences d'intérim, Saisir les heures intérimaires Vous participerez à l'intégration et l'attractivité : Accompagner l'intégration de nos nouveaux salariés (accueil administratif, suivi de la période d'essai, ...), Être en veille sur les évènements locaux (job-dating, forums.), Être force de proposition pour des initiatives et l'amélioration des processus mis en place. Vous serez formé-e au Titre Professionnel Assistant-e[...]

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Chargé / Chargée d'affaires en rénovation énergétique

Emploi Construction - BTP - TP

Miélan, 32, Gers, Occitanie

Description du poste : L'aventure ISO&FACE / ISO&ENERGIES, c'est quoi ? Experts de la rénovation énergétique dans le secteur de la maison individuelle, copropriété et tertiaire, ISO&FACE est spécialiste de l'isolation thermique par l'extérieur et la rénovation de façade en Nouvelle-Aquitaine. ISO&ENERGIES, entreprise-sœur d'ISO&FACE, est spécialiste dans les activités chauffage, climatisation, photovoltaïque et ventilation. La rénovation énergétique Esprit Sud-Ouest, c'est : - 160 salariés répartis sur 8 agences en Gironde, Landes, Dordogne, Pays Basque Charente Maritime et Hautes Pyrénées (Le Teich, Yvrac, Bergerac, Mimizan, Mont-de-Marsan, Bayonne, La Rochelle et Tarbes), - 40 équipes de pose internes - Notre plus grande fierté : la qualité de nos chantiers et la satisfaction de nos clients tout en travaillant dans la bonne humeur, - Un esprit familial où les valeurs humaines sont présentes. - Afin d'accompagner le lancement de notre toute nouvelle agence à Séméac, nous souhaitons renforcer la Team ISO&FACE 65 par le recrutement d'un.e - Commercial(e) dédié.e à la promotion d'une rénovation énergétique durable et vertueuse. Après une période d'intégration et de formation[...]

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Fablab Manager

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour une prise de poste dès que possible, vous serez en charge de : 1/ Accompagnement et gestion des projets techniques au sein du Fablab - Participer à l'accueil des différents publics comme les entreprises, porteurs de projets, étudiants, services publics, associations : orientation, inscriptions, compréhension des besoins, devis et encaissements des prestations réalisées - Assurer l'apprentissage technique et la transmission des savoirs des publics - Assurer l'initiation aux logiciels 2D et 3D - Participer à la mise en place d'un planning d'activités auprès des publics 2/ Maintenance et veille technologique - Assurer la maintenance et l'entretien des machines en lien avec les fournisseurs - Assurer la veille technologique autour de la fabrication numérique 3/ Promotion du Fablab - Participer à des événements : fête de la science, forum de l'entreprenariat, l'instant éco-durable, fête des jeux vidéo, . - Organiser des rencontres avec les différents acteurs du territoire afin de construire des liens durables avec le Fablab Le permis B est exigé pour les déplacements sur sites. Une première expérience similaire dans un Fablab ou en maintenance technique serait appréciée. Connaissances[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Casse ta routine est une association qui intervient dans le champs de la médiation sociale au sens large. Située au 7bis rue Jacques Cartier, dans le quartier prioritaire de Nantes Nord, l'association est reconnue Espace de Vie Sociale et oeuvre depuis 13 ans sur ce territoire. La ou le médiateur.rice intervient auprès des habitantes de Nantes nord. Elle ou il est chargé de mettre en oeuvre des actions pour répondre aux enjeux liés aux femmes, notamment : l'insertion au sens large (culturelle, professionnelle, sociale), la parentalité, et la santé (bien-être, épanouissement personnel, confiance en soi). Disponible et à l'écoute, elle ou il accompagne ces femmes dans leurs projets et problématiques. MISSIONS ACCUEILLIR - Accueillir quotidiennement les femmes et animer le café des mamans chaque semaine (temps de médiation important) Se saisir des événements, des dynamiques et des relations avec les habitantes de Nantes nord pour aller-vers les femmes et les filles, et construire des projets - Identifier les préoccupations et les problématiques rencontrées par ce public et les faire remonter à la direction de l'association voire aux partenaires institutionnels ACCOMPAGNER -[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires en rénovation énergétique

Chargé / Chargée d'affaires en rénovation énergétique

Emploi Construction - BTP - TP

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Description du poste : L'aventure ISO&FACE / ISO&ENERGIES, c'est quoi ? Experts de la rénovation énergétique dans le secteur de la maison individuelle, copropriété et tertiaire, ISO&FACE est spécialiste de l'isolation thermique par l'extérieur et la rénovation de façade en Nouvelle-Aquitaine. ISO&ENERGIES, entreprise-sœur d'ISO&FACE, est spécialiste dans les activités chauffage, climatisation, photovoltaïque et ventilation. La rénovation énergétique Esprit Sud-Ouest, c'est : - 160 salariés répartis sur 8 agences en Gironde, Landes, Dordogne, Pays Basque Charente Maritime et Hautes Pyrénées (Le Teich, Yvrac, Bergerac, Mimizan, Mont-de-Marsan, Bayonne, La Rochelle et Tarbes), - 40 équipes de pose internes - Notre plus grande fierté : la qualité de nos chantiers et la satisfaction de nos clients tout en travaillant dans la bonne humeur, - Un esprit familial où les valeurs humaines sont présentes. - Afin d'accompagner le lancement de notre toute nouvelle agence à Séméac, nous souhaitons renforcer la Team ISO&FACE 65 par le recrutement d'un.e - Commercial(e) dédié.e à la promotion d'une rénovation énergétique durable et vertueuse. Après une période d'intégration et de formation[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Au sein de la Direction des Programmes & International, nous recrutons un/une Coordinateur/Coordinatrice Pédagogique en CDI sur le campus de Paris. Rattaché(e) à la Responsable de la coordination pédagogique du programme IBBA, vous travaillerez avec l'équipe IBBA (6 personnes sur Paris et Marseille) et le service Learning by Doing (30 personnes sur les 4 campus). VOS MISSIONS PRINCIPALES SERONT LES SUIVANTES 1/ Coordination pédagogique du programme IBBA - Contribuer à l'accompagnement du parcours académique et pédagogique des étudiants du programme Dans ce rôle, vous apporterez un soutien essentiel à l'équipe dédiée au suivi pédagogique et à l'orientation des étudiants du programme IBBA dans ses missions : - Informer les étudiants et leurs parents sur le parcours académique et les conseiller dans leurs choix de parcours et de cours. - Assurer le suivi pédagogique et être l'interface entre le programme, les enseignants, les étudiants et les services de l'école. - Vérifier la validation des requis diplômants et assurer la cohérence des parcours - Contribuer à la gestion des situations pédagogiques (absences, discipline, etc.). - Superviser la relation avec les délégués[...]

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Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi

Torcy, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Assurer l'accueil téléphonique et physique de l'antenne locale auprès des salarié(e)s, et des clients, et apporter un premier niveau de renseignements et d'informations - Mise à disposition - Assurer la recherche et le recrutement de salariés sur son secteur - Enregistrer les demandes clients et assurer la mise en relation clients/salariés - Participer, en lien avec la direction, à la recherche de nouveaux clients par des actions de développement - Peut être amené(e) à participer à des évènements en lien avec l'activité de l'association intermédiaire (forums, réunions internes ou externes, .) - Gestion administrative - Créer les « fiches » salarié(e)s dans le logiciel GTA - S'assurer régulièrement de la complétude des informations (adresse, N° SS, titre de séjour, RQTH, .) - Créer les fiches salarié(e)s en insertion sur la plateforme de l'inclusion - Assurer les demandes, les suspensions et les demandes de prolongations des « Pass IAE » - Etablir les Déclaration Préalable à l'Embauche - Etablir les contrats de travail et les contrats de mise à disposition - Traiter le courrier adressé à son antenne - Transmettre les demandes éventuelles d'acompte au service concerné Compétences[...]

Ressources supplémentaires